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2021浙江绍兴市公安局招聘警务辅助人员公告(32人)

2021-08-27 18:04   来源:未知   作者:admin

  22504com澳门资料四肖锁定6大行业 深圳要做IT制造中心,根据《绍兴市公安机关警务辅助人员招聘实施细则(试行)》规定,因工作需要,绍兴市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下:

  计划招聘警务辅助人员32人,具体岗位、招聘人数、资格条件及薪酬标准详见《绍兴市公安局招聘警务辅助人员计划一览表》(附件1)。

  2.浙江省户籍或持有浙江省居住证1年以上;年龄18周岁至35周岁(1986年8月24日至2003年8月23日期间出生),特别说明的除外;五官端正,个体形象好;

  3.具有履行职责的身心条件和工作能力,男性身高1.70米及以上,女性身高1.60米及以上;

  4.文职辅警具有本科以上文化程度;勤务辅警大专以上文化程度;退役士兵可放宽至高中(中专)学历。

  1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;

  5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或从事其他危害国家安全活动的;

  报考人员在绍兴公安网上服务中心注册个人信息后,选择岗位报名,并按要求上传相关印证材料图像。逾期不再受理注册及报名。招考人员递交报名信息后,招聘单位即可进行资格初审。

  考试范围包括《2021年浙江省各级机关单位招考公务员公共科目考试大纲》相关内容以及《刑法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》、《人民警察法》等法律法规。笔试成绩满分为100分。

  考生请于9月1日至9月3日打印准考证,具体考试时间、科目及地点详见准考证。报考人员必须同时携带准考证和有效期内的第二代居民身份证,按时参加考试。

  根据笔试成绩,在笔试合格人员中,按1:3比例从到低分确定体能测试对象,放弃体测的,由招聘单位在相应岗位笔试合格人员中按成绩从到低分依次递补,不足规定比例的,按实际人数确定,体能测试弃权的不得列入面试名单。

  入围人员需携带身份证、户口簿、毕业证书(证明)以及其他报考岗位所需的证件(证明)原件参加资格审查,退役士兵需同时提供退役士兵证。资格审查合格者参加体能测试。体能测试项目为:10米*4往返跑、男1000米跑、女800米跑。得分标准详见附件2。

  参加项目的平均分为体能成绩。单个项目得分低于30分的不计分,上下两档之间的成绩按下一档得分计算。

  面试人员通过抽签形式分成若干面试组进行面试。成绩满分为100分,合格分为60分。面试弃权或不合格者,不能列入体检对象。

  面试结束后,将笔试成绩、体能测试成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为:

  总成绩=笔试成绩×30%+体能测试成绩×30%+面试成绩×40%。根据总成绩从到低分按招聘计划的1:1比例确定体检对象。

  报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。放弃体检或体检结论不合格的,由招聘单位在相应岗位面试合格人员中按总成绩从到低分依次递补。

  体检合格人员入围考察(政审)。考察(政审)内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面,重点考察报考人员是否存在不得报考的情形,以及核实是否符合规定的报考条件。

  考察(政审)结束后,对拟聘用人员名单在绍兴公安网上服务中心网站予以公示,公示期为7个工作日。公示不合格人员,由绍兴市公安局告知本人不予聘用。公示合格人员,由绍兴市公安局组织岗前培训,培训合格的,由劳务派遣机构签订劳动合同,并实行两个月的试用期,试用期不符合要求的,依法解除劳动合同。

  (一)报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考资格。

  (三)报考人员存在故意损毁试卷、答题纸、答题卡,或者将试卷、答题纸、答题卡带出考场;抄袭、协助抄袭;持假证件参加考试;使用禁止自带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备;串通作弊或者有组织作弊;由他人替考或者冒名顶替他人参加考试等违反招聘纪律情况的,取消聘用资格,并列入“黑名单”,5年内不得再次参加相应考试。

  (四)报考人员被聘用后1年内辞职或被用人单位辞退的,需向用人单位赔偿相关的培训费、服装费。

  (五)招聘公告中关于报考专业、学历、资格条件及备注等信息的咨询电话详见招聘计划一览表